MID-
CAREER
RECRUIT
業界未経験でも、キャリアアップできる研修・制度がある。
様々な事情で一度は去った方でも再就職できるカムバック制度がある。
さらなる高みを目指しキャリアを形成することも出来る。
Make! WONDERの旗印のもと
次のチャンスを掴もうとするあなたへ。
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多様な中途採用モデル
未経験での中途入社や、一時退職からの再就職を歓迎しています。
「接客未経験での入社」「フリーターから正社員へステップアップ」「出産や育児、介護で一時退職した方の再入社」など、様々な中途入社社員のキャリア形成をワンダーランドは応援します。
INTERVIEW_01
2013年中途入社
エリア長
首藤健
目標となる、良いリーダーを育てる。そのために自分も、良いリーダーであり続ける。
